Category Archives: Uncategorized

การบริหารจัดการองค์กร กับ 3 หลักคิด ช่วยสร้างทีมงานคุณภาพ

การบริหารจัดการองค์กร

ค้นพบ 3 หลักคิด การบริหารจัดการองค์กร ที่ช่วยสร้างทีมงานคุณภาพ รักษามาตรฐานงาน โปร่งใสตรวจสอบได้ และขยายธุรกิจได้อย่างยั่งยืน

First impression จุดเปลี่ยนสำคัญ ที่เริ่มได้ตั้งแต่การจอดรถ

first impression

First impression สามารถ สร้างความประทับใจ ให้กับลูกค้าในธุรกิจบริการได้อย่างดีเยี่ยม ถือเป็นจุดเปลี่ยนสำคัญของการตัดสินใจจากลูกค้า ที่เริ่มได้ตั้งแต่การจอดรถ โดยมีผู้ช่วยอย่าง พนักงาน valet parking เป็นตัวช่วยสำคัญ

วิธีแก้ปัญหา เมื่อการหา พนักงาน IT เป็นเรื่องยากสำหรับองค์กรคุณ

พนักงาน it

พนักงาน IT Outsource ที่หลากหลายองค์กรมองว่าหายาก แต่ไม่ใช่กับ SO ที่ให้บริการ พนักงานไอที ครบวงจร ทุกรูปแบบ ด้วยมาตรฐานที่รับรองได้

พนักงานขับรถระดับ Premium ที่ให้ความสำคัญกับคำว่า “เวลา”

เราให้บริการพนักงานขับรถระดับ Premuim ที่ได้รับการฝึกอบรมและมีประสบการณ์มากกว่า 1,000 คนที่พร้อมให้บริการจากทั่วประเทศ เรามีพนักงานขับรถให้บริการทั้งในกรุงเทพฯ และต่างจังหวัด เพื่อให้คุณสามารถเดินทางไปยังสถานที่ต่างๆ ได้อย่างสะดวกสบายและปลอดภัย

ธุรกิจเป็นหน้าที่คุณ พนักงาน Outsource เป็นหน้าที่ So People

เมื่อคุณตัดสินใจที่จะเป็นผู้ประกอบการ คุณก็ต้องรับผิดชอบในการทำธุรกิจของคุณเอง การเป็นผู้ประกอบการไม่ได้หมายความว่าคุณแค่เปิดร้านแล้วรอให้ลูกค้าเข้ามา แต่คุณต้องมีการวางแผน ดำเนินการ และดูแลธุรกิจของคุณให้เจริญรุ่งเรือง

TIKTRACK: สิ้นสุดปัญหาการลงเวลาและลางานในที่เดียว

บทความนี้เป็นเกี่ยวกับ TIKTRACK แอปพลิเคชันที่ช่วยในการลงเวลาและลางานของพนักงาน ด้วยความรวดเร็วและความสะดวกสบาย เรารู้สึกยินดีที่จะแนะนำ TIKTRACK

ทิ้งนิสัยไม่ดีเพื่อ การทำงาน ที่ราบรื่น

การทิ้งนิสัยที่ไม่ดีเป็นสิ่งสำคัญในการสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ราบรื่นและเป็นประสิทธิภาพมากขึ้น ในบทความนี้เราจะสำรวจถึงความสำคัญของการเปลี่ยนแปลงนิสัยที่ไม่ดีในการทำงาน วิธีที่คุณสามารถจัดการและแก้ไขมันเพื่อเพิ่มประสิทธิภาพในองค์กรของคุณ รวมถึงวิธีเชื่อมต่อกับทีมและสร้างสภาพแวดล้อมที่สร้างสรรค์และสนับสนุนการทำงานที่ดี

คุณเป็น “พนักงานขับรถผู้บริหารชาวญี่ปุ่น” ได้รึยัง?

พนักงานขับรถ ผู้บริหารญี่ปุ่น

เป็นพนักงานขับรถผู้บริหารชาวญี่ปุ่น เป็นอาชีพที่ตื่นเต้นและน่าทึ่ง ต้องมีความรับผิดชอบและความพร้อมในการทำงาน รู้จักเชื่อมโยงกับผู้บริหารที่ดี และให้บริการที่ดี

บริการ Outsource กับภายในองค์กร: ตัวเลือกใดดีกว่ากัน?

เมื่อพูดถึงบริการ Outsource หลายคนอาจจะสงสัยว่า เอ๊ะ? คืออะไรเหรอ พูดให้เห็นภาพง่ายๆ ว่า Outsource ก็คือการจ้างงานคล้าย Freelance มีคนทำงานให้ตลอด ถ้าคนไม่พอหรือทำงานไม่ทัน ก็มีพนักงานมาเติมทันที ไม่ต้องรอสมัครงาน ลดการ Recruit ไปโดยปริยาย